С начала 2020 года начался добровольный переход граждан на электронные трудовые книжки, который по оценке специалистов станет максимально удобным форматом для ведения записей трудовой деятельности. Только за первый квартал более 12 тысяч приморцев остановили свой выбор на электронном варианте. Переход на ведение электронных трудовых книжек осуществляется в рамках реализации национального проекта "Цифровая экономика". В Пенсионном фонде по городу Уссурийску рассказали ИА UssurMedia, что до 31 декабря 2020 года всем работающим гражданам необходимо подать работодателю заявление в произвольной форме о ведении трудовой книжки в электронном виде или о сохранении бумажной версии.
С этого года у работающих граждан появилась возможность выбрать наиболее удобный формат трудовой книжки. Старт активной работе в этом направлении дал Указ Президента РФ от 09.05.2017 г. № 203 "О Стратегии развития информационного общества в Российской Федерации на 2017–2030 годы".
Для граждан ведение электронной трудовой книжки имеет ряд преимуществ:
- удобный и быстрый доступ к информации о своей трудовой деятельности;
- минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений;
- дополнительные возможности дистанционного трудоустройства (удобно при работе в сетевых компаниях, у которых офисы в крупных городах, а рабочие места работников находятся в различных регионах, упрощает взаимодействие работодателя и работника);
- возможности получения государственных услуг;
- высокий уровень безопасности и сохранности данных.
Также дополнительную информацию можно получить в Управлении по телефонам: 31-93-86, 31-96-40, 31-96-55.
Просмотреть сведения электронной книжки можно теперь в "личном кабинете" на сайте Пенсионного фонда России или на портале Госуслуг, а также через соответствующие приложения для смартфонов. Сведения о трудовой деятельности теперь формируются в режиме онлайн и сохраняются в pdf-формате.
"Документ можно отправить на нужный адрес электронной почты или просмотреть в разделе “История обращений”. Для того чтобы воспользоваться данной услугой, необходимо иметь подтвержденную учетную запись на портале госуслуг", — поясняют специалисты.
При необходимости сведения электронной трудовой книжки можно запросить в виде бумажной выписки, обратившись к работодателю, в пенсионный фонд или МФЦ.
В министерстве труда и социальной политики Приморского края убеждены в своевременности появления нового цифрового формата.
"Для работников электронная трудовая книжка дает возможность удобного доступа работников к информации о своей трудовой деятельности, а работодателям откроет новые возможности кадрового учета", — считают в ведомстве.
Электронный вариант минимизирует ошибки, недостоверность информации о трудовой деятельности, дает дополнительные возможности для дистанционного трудоустройства и оформления пенсий и получения госуслуг.
Специалисты напоминают, переход к новому формату сведений о трудовой деятельности добровольный и будет осуществляться только с согласия человека. Исключением станут те, кто впервые устроится на работу с 2021 года. У таких людей все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде.
Свежие комментарии