На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Свежие комментарии

  • Владимир Петров
    Вроде в этой сфере непорядок, а человека повышают в звании...Андрею Кикотю при...
  • Владимир Алтайцев
    Как жалко  погибших от рук нацистов  поганых.Главное, чтобы  помогли их семьям.Они погибли  в бою.МЧС России скорби...
  • Владимир Алтайцев
    ни  хрена  себе  пенсионеры. имеющие  1  миллион рублей, 1000  долларов  и  1500 евро. всего в переводе  на  рубли  1...В Алтайском крае ...

Официально: у части россиян существенно взлетит зарплата с октября. Списки

Октябрь 2023 года принесет множество финансовых "плюшек". Помимо увеличения социальных и военных выплат, ожидаются значительные прибавки к зарплатам. Региональные власти уже начали анонсировать корректировки, сообщает Life.ru (18+). 

С 1 октября оклады работников различных ведомств увеличатся на 10,5%.

Данное решение было принято правительством 28 августа. РФ от 28.06.2023 № 1046.

"Зарплаты военнослужащих, служащих нацгвардии РФ, сотрудников полиции, органов внутренних дел и других служб получат повышение", — пояснил эксперт Европейской юридической службы Роман Головицкий.

Все дробные значения после перерасчета будут округлены до целого рубля. В этом году индексация превзойдет прошлые показатели. Работодатели обязаны корректировать зарплаты, соответствующие уровню инфляции, особенно это касается бюджетных работников и представителей силовых структур. На местном уровне возможно дополнительное увеличение за счет регионального бюджета, подчеркнула эксперт в инвестиционной сфере Юлия Кузнецова.

С началом октября зарплаты государственных служащих возрастут на 5,5%. Помимо них, рост ожидается и у других категорий работников: от кассиров до экспедиторов.

Работники образования, медицины и науки в бюджетной сфере также заметят улучшение финансового положения. В частном секторе зарплаты регулируются в соответствии с внутренними документами и коллективными договорами.

В этих документах прописаны условия и рамки для повышения оплаты труда. Однако в случае неформальной занятости такой ясности, к сожалению, нет.

 

Ссылка на первоисточник
наверх